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安永的HR关注了
我的微博,我该如何做?我是某财经学校大二会计专业学生,女,昨天有机会参加了安永的firm visit项目,就是十多个学生到安永office去参观工作环境,大家与partner和一位HR做一些交流。现场有一个微博拍照活动,我得了前三名并赢得了一只移动电源。好吧这个不是重点……重点是昨天HR姐姐留下了她的联系方式,我今天早晨与她取得了联系,她告诉我她已经关注了我的微博。我平时不怎么上微博,微博一般都拿来看搭配了,关注的都是些搭配师说的账号……所以我的微博迫切需求改变!我想知道的是:HR会从微博上注意到哪些信息?我该如何做才能给HR留下好的印象呢?微博已经是现在这个情况了,该怎么改变才不显得很突兀呢?作为一个微博的入门用户,有哪些需要注意的细节呢?比如一下子添加很多的关注,自己的粉丝会不会看到呢?PS:我不玩微博和人人等SNS,平时只关注朋友圈,但并不是大家想象中那种只会酷跑和斗地主的“无趣的人”。我是喜欢读书和交流的,不玩微博只是个人习惯,或者说是与这个世界保持距离的一种手段。人总不能让别人的事情充斥自己的`生活吧,太好奇的话,是会容易感到无所适从的。怕大家误会所以多说一句~[安永的HR关注了我的微博,我该如何做?]相关文章:1.安永的HR关注了我的微博,我该如何做?【安永的HR关注了我的微博,我该如何做?】相关文章:HR问:“我为什么要选择你”,你该怎么回答?11-28HR必知!年后HR如何做好面试?11-22HR管理者的权力如何做到量化01-15微博法律援助的口号09-27HR如何做好新晋管理者的引导01-15哪些是值得关注的育儿类微信?02-14哪些信号提醒你的职场该充电了01-10股票退市了该怎么操作09-03端午节微博文案06-09银行基层行该如何做好培训工作11-17
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